Goede zorg begint bij kwaliteit die je elke dag ziet, voelt en ervaart. Bij Omring werken we vanuit het uitgangspunt wonen zoals thuis: persoonsgericht, professioneel en met aandacht voor wat voor cliënten écht belangrijk is.
Door doorstroming van de huidige kwaliteitsverpleegkundige ontstaat er ruimte voor een nieuwe collega die zich Omring-breed wil inzetten voor het versterken en borgen van kwaliteit van zorg, met als huidige standplaats Waterpark in Medemblik.
Jouw rol als kwaliteitsverpleegkundige
Als kwaliteitsverpleegkundige bij Omring ben jij de inhoudelijke expert op het gebied van kwaliteit van zorg. Je coacht, begeleidt en adviseert zorgprofessionals en teams en helpt hen om de kwaliteit van zorg continu te verbeteren. Je signaleert knelpunten, vertaalt deze naar concrete verbeteracties en weet collega’s hierin op een positieve en inspirerende manier mee te nemen.
Je werkt nauw samen met teammanagers in duaal leiderschap: jij richt je op de zorginhoud en kwaliteit, de teammanager op HR- en bedrijfsvoeringsaspecten. Vanuit deze samenwerking zorg je ervoor dat zorgprocessen goed verlopen en teams optimaal worden ondersteund.
Met jouw expertise lever je een directe bijdrage aan de kwaliteit van leven, wonen en welzijn van onze cliënten én aan het professioneel functioneren van de teams.
Hoewel je standplaats Waterpark in Medemblik is, werk je Omring-breed samen met collega’s en teams. Je valt hiërarchisch onder de manager zorg en bedrijfsvoering.
Wat typeert jou?
Je bent een stevige, toegankelijke en deskundige professional die overzicht houdt en verbinding maakt. Je weet beleid en praktijk met elkaar te verbinden en neemt collega’s mee in kwaliteitsontwikkeling zonder het menselijke aspect uit het oog te verliezen.
Je herkent jezelf in:
Wat neem je mee?
Wat bieden wij jou?
Bij Omring staat de cliënt centraal én de medewerker op één. We geloven dat duurzame kwaliteit begint bij vakmanschap, vertrouwen en goed werkgeverschap.
Interesse?
Wil je direct solliciteren? Dan nodigen we je van harte uit om te reageren via de sollicitatiebutton.
Heb je vragen over de functie, neem dan contact op met Manager Zorg & Bedrijfsvoering Suzanne de Jonge 06-23564597
Een assessment maakt onderdeel uit van de selectieprocedure en wordt aan het begin van het traject ingezet.
We werven intern en extern. Bij gelijke geschiktheid krijgt de interne kandidaat voorrang.
Daarnaast vragen we bij indiensttreding een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) aan.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Stap 1
Leuk, wij hebben je sollicitatie ontvangen. Je ontvangt een bevestiging en wij nemen contact met je op.
We zijn erg nieuwsgierig naar jou. Onze recruiter nodigt je graag uit om samen te kijken naar de juiste match.
Afhankelijk van de functie volgt er een tweede gesprek of een assessment.
Yes! Er is een match. We gaan graag met je in gesprek over de arbeidsvoorwaarden.
Hé collega, welkom bij Omring!
Bij Omring verwachten we van jou als zorgmedewerker dat je flexibel bent en werkt op de plekken waar je het meest nodig bent. Vanwege de arbeidsmarkt, kan het voorkomen dat je van team of locatie moet wisselen. Je solliciteert dus echt op een baan bij Omring! Op deze manier kunnen we altijd de beste zorg bieden aan onze bewoners en cliënten. We houden daarbij natuurlijk rekening met jouw voorkeuren voor het werk en de reistijd. Zo zorgen we ervoor dat je altijd op een plek werkt waar jouw kennis en vaardigheden het best tot hun recht komen.
Staat jouw vacature er niet tussen? Plaats dan een open sollicitatie bij Omring.
