Product Owner

Product Owner

Direct solliciteren!

Bij Omring werken we aan toekomstbestendige zorg door met zorg te ontzorgen. Dat betekent: de cliënt centraal, de medewerker op één.

Wil jij bijdragen aan een professionele, resultaatgerichte werkomgeving én agile werken binnen Omring verder brengen? En zoek je de ruimte om je rol zelf vorm te geven? Solliciteer dan als Product Owner bij de grootste zorgverlener van Noord-Holland!

Waar je komt te werken

Omring is in Noord-Holland een begrip in de zorg! Voor ruim 10.000 cliënten bieden ruim 4.500 medewerkers en 2.200 vrijwilligers dagelijks goede zorg en ondersteuning. Deze zorgverleners zijn dagelijks met enorme passie aan de slag om cliënten passende zorg te bieden. Omring is een kei in zorgverlening, maar heeft ook te maken met de dilemma’s van deze tijd. “Hoe houden we zorg betaalbaar en kunnen we de groeiende behoefte aan hulp (vergrijzing) invullen met een krimpende groep zorgprofessionals (ontgroening)?” De visie van Omring is dat digitalisering en data gedreven werken daarin een onmisbare schakel is. Een agile werkwijze voor een belangrijk deel van de initiatieven die daarvoor lopen, helpt ons om die zo effectief mogelijk te realiseren. Door middel van innovatieve zorgoplossingen is de ambitie om werknemers van Omring te ontzorgen en cliënten zo veel mogelijk kwaliteit van leven te bieden.

Wat je gaat doen

Als Product Owner weet jij samen met het ontwikkelteam de wensen van de klant (cliënten, zorgmedewerkers en ondersteunende diensten) om te zetten naar oplossingen door daar digitale middelen voor te ontwikkelen en processen te optimaliseren. Jij identificeert en prioriteert kansen en bent continu in gesprek met stakeholders om hen hierin mee te nemen en jouw backlog scherp te houden. Je prioriteert op basis van maximale toegevoegde waarde die je duidelijk in beeld weet te brengen. Hiermee lever je direct en indirect een bijdrage aan de ontwikkeling van data gedreven werken en de digitale transformatie van Omring.

Je bent de schakel tussen de business en het development team bestaande uit o.a. data analisten, data engineers, ontwikkelaars en business experts. Bovendien werk je nauw samen met collega’s uit de zorg en van ondersteunende diensten.

Herken jij jezelf in de volgende punten?

  • Je bent het centrale aanspreekpunt van het team, verzamelt ideeën, zet de koers uit, bewaakt de voortgang van de activiteiten binnen het ontwikkelteam en stuurt waar nodig bij.
  • Je bent in staat om je in de klant te verplaatsen en te zorgen voor de juiste prioriteitstelling. Je bent goed in staat om de verwachtingen te managen en waar nodig ook in staat om ‘nee’ te zeggen.
  • Je weet exact waar de oplossing aan bijdraagt, welke probleem voor de klant het oplost, wat dit kan opleveren en stemt dit af.
  • Jij organiseert de samenwerking met andere teams wanneer dat nodig is om de juiste oplossing te realiseren.
  • Jouw uitdaging is maximale waarde te realiseren met het ontwikkelteam in een complex en uitdagend speelveld.
  • Je beschikt over veranderkracht: je weet mensen mee te nemen in nieuwe werkwijzen en overtuigt door visie, energie en resultaatgericht handelen.
  • Het spreekt voor zich dat samenwerken cruciaal is binnen deze functie. Het creëren van maximale waarde op het juiste moment is wat jou drijft en waar jij je energie uit haalt. Je houdt van diversiteit, bent ondernemend en in staat om te denken in oplossingen.

    Jij hebt:

    • Minimaal een relevante afgeronde HBO/WO-opleiding;
    • Minimaal 3 tot 5 jaar ervaring als Product Owner in een agile werkomgeving;
    • In het bezit van Agile certificering als PSPO1 en/of PSPO2;
    • Ervaring binnen het Business Intelligence werkgebied (is een pré);
    • Affiniteit met Azure DevOps (is een pré);
    • Ervaring met het opzetten van een agile framework;
    • De capaciteit om een team te faciliteren en samen te succes te behalen;
    • Een impact-gedreven en resultaatgerichte houding;
    • Sterke communicatie skills en organisatiesensitiviteit om stakeholders passend te kunnen bedienen.

      • Jij bent:

      • Bij voorkeur fulltime (36 uur per week) beschikbaar;
      • Een teamplayer, resultaatgericht, analytisch sterk en beschikt over een hoge organisatie sensitiviteit;
      • Communicatief zeer vaardig;
      • Proactief ingesteld en wil graag meebouwen aan de innovatieve toekomst van Omring.

        • Dan zorgen wij voor:

        • Ruimte om te groeien als professional en als mens. Samen met je collega’s werk je in een inspirerende werk- en leeromgeving, waar je alle ruimte krijgt om het beste uit jezelf te halen;
        • De mogelijkheid je te blijven ontwikkelen. Als medewerker van Omring heb je onbeperkt toegang tot www.goodhabitz.com: een website met meer dan honderd online trainingen zoals blijven innoveren, persoonlijke effectiviteit, management en mindfulness;
        • www.cultuurwerkt.nl. Met dit lidmaatschap krijg je jaarlijks korting op meer dan 500 culturele uitjes zoals films, musea, musicals en theatervoorstellingen;
        • Een gratis Omringpas waarmee je korting krijgt op diverse verzekeringen. Bovendien krijg je met de Omringpas korting bij de Omringwinkels op trainingen en workshops,  service aan huis en bijvoorbeeld  advies van een zorgconsulent;
        • Goede thuiswerkvoorzieningen (incl. telefoon en laptop);
        • Een contract voor onbepaalde tijd op basis van 36 uur per week;
        • Een salaris op basis van CAO VVT FWG 55/60/65, afhankelijk van je opleiding, kennis en relevantie werkervaring;
        • Een aantrekkelijke eindejaarsuitkering van 8,33% van het bruto jaarinkomen.

          • Wil je weten wat wij nog meer te bieden hebben? Klik hier om meer te lezen over jouw arbeidsvoorwaarden. 

          Meer weten of solliciteren?

          Herken jij jezelf in het bovenstaande profiel en ben je enthousiast geworden na het lezen van deze vacature? Fantastisch! Klik zo snel mogelijk op de knop “direct solliciteren”. Voor vragen naar aanleiding van deze vacature neem je contact op met Desiree Wiemer, Office Manager, telefoonnummer 06-10929264.

          Bij Omring hanteren we een screeningsbeleid. Dit houdt in dat we van iedereen die bij ons komt werken een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) opvragen. Ook zullen we referenties opvragen.  

          Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.  

          Direct solliciteren!
          Solliciteren
          Annika Kienstra helpt je graag

          Annika Kienstra helpt je graag

          Heb je nog vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan gerust contact met mij op. Je kunt mij bereiken via:
          annika.kienstra@omring.nl of 0610929312

          Je solliciteert op een baan bij Omring

          Bij Omring verwachten we van jou als zorgmedewerker dat je flexibel bent en werkt op de plekken waar je het meest nodig bent. Vanwege de arbeidsmarkt, kan het voorkomen dat je van team of locatie moet wisselen. Je solliciteert dus echt op een baan bij Omring! Op deze manier kunnen we altijd de beste zorg bieden aan onze bewoners en cliënten. We houden daarbij natuurlijk rekening met jouw voorkeuren voor het werk en de reistijd. Zo zorgen we ervoor dat je altijd op een plek werkt waar jouw kennis en vaardigheden het best tot hun recht komen.

          Bekijk alle vacatures